Valeurs et équipage : les valeurs au sein de l'entreprise

Note d'intention

Nanterre (France)

 

Les valeurs d’une entreprise sont les principes sur lesquels elle se base pour évoluer dans son secteur et prendre ses décisions stratégiques. Ces principes peuvent être moraux (loyauté envers les clients et les collaborateurs, qualité supérieure en toute circonstance…) sociétaux (respecter l’environnement, développer un modèle économique plus éthique…). Elles peuvent aussi prendre une dimension marketing (proximité avec sa clientèle, adaptabilité…) ou refléter une stratégie (innover, être toujours à la pointe…). Les valeurs d’une entreprise reflètent la vision de son dirigeant, sa façon personnelle de concevoir l’entrepreneuriat.

 

Une déambulation dans les 220 valeurs humaines symbolisée en une pluie de 220 bateaux en origami. Mise en scène dans le contexte des équipages au XIXème siècle qui s’embarquaient de France des mois durant dans les difficiles et dangereuses campagnes de pêche vers l’Islande et Terre Neuve (cf Roman de Pierre Loti - “Pêcheur d’Islande” paru en 1886).

 

 

 

Mots clés de scénographie : Équipe (équipage) / Valeurs / Bateau (entreprise) / Individu et Collectif

 

Budget matériel et installation : 2400.00 € HT (hors honoraires)

Vue d’ensemble de l’espace

Autant d’origamis que de valeurs inscrites sur la coque de chacun

Les participants en déambulation à la recherche symbolique de leurs valeurs

Exposition sur les murs d’agrandissements de photos des équipages pour croiser le sens des valeurs avec le regard des Hommes qui les incarnent

220 origamis en forme de bateaux suspendus par 5 sur fil à plomb - 44 éléments répartis en 5 lignes

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